Posted 9 ноября, 05:55
Published 9 ноября, 05:55
Modified 9 ноября, 05:57
Updated 9 ноября, 05:57
Наблюдается нехватка инженеров-проектировщиков, руководителей объектов, а также рабочих — каменщиков, монолитчиков и т. д.
Как отметил директор департамента труда и занятости Тюменской области Александр Сидоров, сегодня привлечь специалистов в стройсферу и удержать их на местах только при помощи заработный платы сложно.
«Строителям разного профиля только лишь увеличения заработной платы уже недостаточно», — пояснил Александр Сидоров.
В отрасли строительства Тюменской области на данный момент остаются незакрытыми свыше 3,5 тысячи вакансий. По мнению Сидорова, закрывать дефицит в данной сфере и создавать кадровый резерв следует как за счет привлечение возрастных специалистов, так и молодежи. Для будущих работников в регионе работают обучающие программы.
Ранее «Наш Город» писал, что 2024 год в Тюменской области может стать рекордным по вводу жилья. По прогнозам губернатора региона Александра Моора, в этом году будут превышены показатели ввода жилья 2023 года. Тогда было сдано около 2,5 миллиона квадратных метров жилья