Систему здравоохранения Тюменской области обеспечат квалифицированными кадрами

Цель состоит в том, чтобы ликвидировать кадровый дефицит в системе по оказанию первичной медико-санитарной помощи (ПМСП).

Бюджет проекта составляет 287 млн рублей, а его реализацию планируют завершить до 2024 года. Среди задач также стоит решение проблем кадрового голода в отделениях онкологии, кардиологии и т. д.

Сейчас принимаются меры и для привлечения к профессии молодежи. Власти создают комфортные условия работы, выплачивают премии, предоставляют жилье, субсидии на ремонт, компенсации расходов на ЖКХ и другие стимулирующие меры.

Чтобы не допустить к работе неграмотных медицинских работников, в регионе проводятся мероприятия по повышению квалификации, включая дистанционное обучение. Кроме того, специалисты отрабатывают навыки на базе регионального симуляционного центра, а также проходят оценку своей профпригодности.