Posted 7 декабря 2023, 06:49
Published 7 декабря 2023, 06:49
Modified 19 августа, 19:37
Updated 19 августа, 19:37
По ее словам, в декабре прошлого года компания получала 10-15 заявок на поиск работы в день. Сейчас же их число доходит до 80-85. Эксперт считает, что это обуславливается борьбой работодателей за потенциальных сотрудников.
«Сейчас на рынке труда между работодателями очень большая конкуренция за соискателей, которая усиливается с каждым месяцем. Вакансий с хорошей заработной платой открыто достаточно много. В ответ на увеличение числа вакансий с хорошими условиями и достойной зарплатой растет и число кандидатов», — рассказала Баданова.
Она дополнила, что под конец года у некоторых людей появляется желание поменять место работы, чтобы улучшить финансовое положение. Так было и раньше, но сейчас количество таких кандидатов колоссальное.
В то же время, подчеркнула эксперт, дефицит кадров, особенно узконаправленных, по-прежнему сохраняется.
Ранее «Наш город» сообщил, что в Тюмени ищут специалистов по инвестированию. В целом, число вакансий в отрасли «Стратегия, инвестиции и консалтинг» увеличилось за год на 157%.